CCR: Salariații nu vor mai putea fi suspendați de angajatori pe durata cercetării disciplinare

Curtea Constituțională a României vine cu o veste bună pentru angajați. Magistrații au hotărât, joi, că angajatorii vor mai putea suspenda contractul de muncă pe perioada cercetării disciplinare.

“Curtea a constatat că măsura suspendării contractului individual de muncă, din iniţiativa angajatorului, pe durata cercetării disciplinare prealabile, constituie o restrângere disproporţionată a dreptului la muncă, ocrotit de art.41 alin.(1) din Constituţie”, se arată într-un comunicat al CCR.

Decizia este definitivă și general obligatorie și se comunică celor două Camere ale Parlamentului, Guvernului şi instanței care a sesizat Curtea Constituțională, respectiv Tribunalului Brăila – Secţia I civilă.