De ce companiile ar trebui să investească în programe de e-learning pentru angajați?

De ce companiile ar trebui să investească în programe de e-learning pentru angajați?

Învățarea online a devenit un aspect omniprezent din motive precum confortul, libertatea de a studia din orice loc sau posibilitatea de adaptare a cursurilor la programul de muncă. În plus, contextul actual i-a determinat pe angajați să stea mai mult acasă, motiv pentru care nevoia de software e-learning a devenit mai accentuată pentru companii.

Doar cu ajutorul unui laptop sau al unui smartphone, angajații unei companii pot accesa rapid cursuri de dezvoltare profesională și personală chiar indiferent de locul unde se află. Cu alte cuvinte, tehnologia ia cu asalt și domeniul educației, care rămâne extrem de importantă mai ales în condiții prezente de incertitudine.

Care sunt beneficiile e-learning-ului?

În ultima perioadă, numărul de cursuri online (indiferent de natura lor) a crescut considerabil. Principalele avantaje ale e-learning-ului atât pentru angajați, cât și pentru companii, sunt:

  • Învățarea poate fi realizată cu ajutorul unor instrumente inovatoare și tehnologii modern (videoclipuri, recunoaștere voce, inteligență artificială, realitate virtuală/ augmentată, corectare automata, etc).
  • Cursanți pot avea acces oricând și oriunde la cursuri actualizate constant, la costuri relativ scăzute;
  • Monitorizarea devine facilă datorită facilităților de automatizare – de exemplu, la orele fizice cursanții sunt nevoiți să ia notițe, în timp ce programele de e-learning vizează înregistrarea automată video sau audio a cursurilor;
  • Platformele de e-learning pot integra factorul uman, adresând nevoia de interacțiune dintre cursanți și profesori.
  • Cursanții au posibilitatea de a cunoaște oameni din întreaga lume;
  • Îmbunătățește abilitățile și competențele salariaților, asigurând o instruire coerentă și eficientă;
  • Sporește performanța și productivitatea personalului la locul de muncă;
  • Angajații pot adapta cursurile în funcție de propriile nevoi;
  • Garantează un mediu lipsit de riscuri pentru angajați, etc.

Ce soluție au la dispoziție companiile?

În vederea creării unui software de e-learning pentru angajați, companiile pot apela la Soft Tehnica, o companie românească ambițioasă care are misiunea de a găsi soluția ideală de digitalizare.

Ghidați de pasiunea pentru tehnologie și având know-how-ul și expertiza necesare, Soft Tehnica este partenerul de încredere pentru multe companii și instituții din România, Austria, Luxemburg, Moldova și nu numai. Serviciile de digitalizare a nevoilor de business ale companiilor, puse la dispoziție de Soft Tehnica, se remarcă prin:

  • Cele mai noi tehnologii;
  • Soluții avansate personalizate (soluții web, mobile și aplicații AI/AR);
  • Nivel ridicat de performanță;
  • Aplicații sigure;
  • Rapiditate în execuție;
  • Suport permanent;
  • Creativitate și inovare, etc.

Cu alte cuvinte, echipa Soft Tehnica este furnizorul de care ai nevoie atunci când vrei să-ți crești accelerat afacerea, utilizând tehnologii și instrumente de ultimă generație.